Какое время суток в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации считается ночным?

Ночное время - время с 22 часов до 6 часов. Продолжительность работы (смены) в ночное время сокращается на один час без последующей отработки.

Можно ли привлекать детей работать в ночное время?

В соответствии с ч. 5 ст. 96 ТК РФ к работе в ночное время не могут быть допущены беременные женщины и работники, не достигшие возраста 18 лет (за исключением лиц, участвующих в создании и (или) исполнении художественных произведений).

Кого нельзя привлекать работе в ночное время?

К работе в ночное время не допускаются: беременные женщины; работники, не достигшие возраста восемнадцати лет, за исключением лиц, участвующих в создании и (или) исполнении художественных произведений, и других категорий работников в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Как считаются вечерние часы?

В соответствии со ст. 96 ТК РФ ночным считается время с 22 часов вечера до 6 часов утра.

Как оплачиваются ночные часы работы на сменной работе?

Размер доплаты за каждый ночной час труда не может быть меньше пятой части обычного дневного оклада (ст. 154 ТК РФ, Постановление Правительства РФ от 22 июля 2008 г. № 554).

Сколько часов можно работать в ночное время?

Ночное время - время с 22 часов до 6 часов. Продолжительность работы (смены) в ночное время сокращается на один час без последующей отработки.

Кто допускается к работе в ночное время?

КОГО МОЖНО ПРИВЛЕЧЬ К РАБОТЕ В НОЧНОЕ ВРЕМЯ

– инвалидов и работников, имеющих детей-инвалидов; – работников, которые ухаживают за больными членами семьи (при наличии у них соответствующего медицинского заключения); – матерей, отцов, опекунов, воспитывающих детей в возрасте до пяти лет без супруга (супруги).

Каким категориям работников продолжительность рабочей смены в ночное время не сокращается?

Если половина продолжительности смены приходится на ночное время (с 22 до 6 часов), то такая смена считается ночной. Сокращение смены не производится у работников, принятых специально для работы в ночное время, и у работников, которым согласно ст. 92 ТК установлена сокращенная продолжительность рабочего времени.

Кого нельзя привлекать к работе в выходной день?

Согласно статье 268 ТК РФ запрещается привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни работников в возрасте до восемнадцати лет (за исключением творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, ...

Кого могут заставить работать в нерабочие дни?

Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений, в ...

Как рассчитать ночные и вечерние часы?

Вечернее время — это время с 18:00 до 22:00, а ночной — с 22:00 до 06:00 (ст. 54 Кодекс законов о труде Украины; КЗоТ).

Как считаются ночные часы сторожам?

Ночным считается время работы с 22.00 до 6.00 часов. Повышенные размеры оплаты ночной работы устанавливаются коллективным договором, но эти размеры не должны быть ниже размеров, предусмотренных законодательством.

Как считать ночные часы в табеле учета рабочего времени?

В табеле рабочего времени работу в ночное время отражайте буквенным кодом «Н» или цифровым кодом «02». Оплачивайте сотруднику ночные часы в повышенном размере. Такими часами считается рабочее время с 22 часов вечера до 6 часов утра.

Как рассчитать доплату за работу в ночное время?

Доплату за работу ночью рассчитывайте от оклада или тарифной ставки за каждый час работы. При сравнении зарплаты с МРОТ доплату не учитывайте. Стоимость одного часа для расчета доплаты за ночное время не может быть меньше 20 процентов часовой тарифной ставки либо оклада, рассчитанного за час работы.

Как оплачиваются сверхурочные ночные часы?

Первые два часа сверхурочной работы нужно оплачивать не менее чем в полуторном размере, а последующие часы — не менее чем в двойном размере. При этом минимальный размер доплаты за ночную работу составляет 20 процентов часовой тарифной ставки или оклада за каждый час работы в ночное время.

Интересные материалы:

Что означает клиринг?
Что означает кнопка dpi на мышке?
Что означает кнопка pwr?
Что означает код ОКПО организации?
Что означает коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами?
Что означает коэффициент платежеспособности?
Что означает коэффициент при начислении пенсии?
Что означает когда человек показывает два пальца?
Что означает когда кошка мурчит и топчется?
Что означает когда кошка мурчит?